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News e approfondimenti HR

Analisi, guide e novità su recruiting, selezione del personale, mercato del lavoro e trasformazione digitale.

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Il governo è invitato a rivedere il congedo parentale nella sua interezza.

7 maggio 2025
Uno studio dimostra che la maggior parte dei datori di lavoro non è in grado di fornire benefit mirati ai propri dipendenti

7 maggio 2025
Tre quarti dei dipendenti a tempo indeterminato stanno considerando di assumere posizioni temporanee quest’anno per ottenere maggiore flessibilità

7 aprile 2025
La maggior parte dei dipendenti “si licenzierebbe per un lavoro più utile”.

7 aprile 2025
Tre imprese britanniche su cinque affermano che l’aumento delle tasse di aprile “danneggerà le assunzioni”.

7 aprile 2025
L’ansia sociale colpisce quasi tre quarti dei giovani cinque anni dopo Lockdown

7 aprile 2025
Intelligenza artificiale e dati

I datori di lavoro del Regno Unito “faticano a trovare talenti qualificati”, mentre quasi la metà integra l’intelligenza artificiale nelle assunzioni

7 aprile 2025
Consulenza sulle risorse umane: Un ruolo moderno nel mondo del lavoro

7 aprile 2025
Il postino che ha svolto un secondo lavoro mentre era malato è stato licenziato ingiustamente

7 aprile 2025
Come gestire lo stress e incanalarlo in modo produttivo

7 aprile 2025
Le nuove norme sui visti possono uccidere o curare gli operatori sanitari?

7 aprile 2025
La chiusura di bar e banchi di Morrisons potrebbe comportare 300 posti di lavoro

7 aprile 2025
Formazione e competenze

Apprendistato acquisito

7 aprile 2025
Cosa possono fare le organizzazioni per sostenere i genitori che tornano al lavoro?

7 aprile 2025
Una persona su cinque ha mentito sul proprio titolo di studio per ottenere un lavoro

7 aprile 2025
UKG rivela i tre megatrend che caratterizzeranno il posto di lavoro nel 2025

7 aprile 2025
Cyberattacchi alle aziende del Regno Unito: Più della metà li ha subiti lo scorso anno. Come potete migliorare la vostra resilienza informatica al lavoro?

7 aprile 2025
Un terzo delle persone prenderebbe in considerazione l’idea di rifiutare un lavoro se questo richiedesse più di tre giorni d’ufficio.

7 aprile 2025
Fatica da zoom, AI FOMO e sovraccarico tecnologico: Come le risorse umane possono aiutare i dipendenti

7 aprile 2025
Una ricerca mostra che le aziende del Regno Unito stanno monitorando i propri lavoratori per combattere il disimpegno.

7 aprile 2025
Legale e fiscale

Dichiarazione di primavera: Nessuno sgravio per gli aumenti fiscali dei datori di lavoro

7 aprile 2025
Il Consiglio di Barnet deve far fronte a una richiesta di risarcimento per parità di retribuzione del valore di “decine di milioni”.

7 aprile 2025
Sono aperte le iscrizioni ai premi Personnel Today 2020

7 aprile 2025
I lavoratori ricevono un “leggero sollievo” dal calo dell’inflazione

7 aprile 2025