Secondo una recente indagine sulle risorse umane, nove dipendenti su dieci ammettono che un’azienda per cui hanno lavorato ha assunto la persona sbagliata per il lavoro.
Ma che cos’è una cattiva assunzione e perché le aziende continuano a occupare i loro ruoli con queste persone?
Questa guida esplora le sfide di una buona assunzione, le ragioni di una cattiva assunzione, il suo impatto sul business e alcuni modi in cui le organizzazioni possono migliorare il loro processo di assunzione.
Scaricate questa guida gratuita per:
- leggere alcune recenti storie di orrore sulle cattive assunzioni
- Comprendere alcuni segnali di allarme per le cattive assunzioni
- Scoprire i costi associati a una cattiva assunzione
- Imparare a migliorare le vostre decisioni di assunzione
Evitate di commettere gli stessi costosi errori e aiutate a trasformare le vostre strategie di assunzione con questa guida gratuita e completa.
