
Ricezione e Selezione del Personale in Italia: Strategie Vincenti da Applicare Oggi
Nel mercato del lavoro italiano, la ricezione e selezione del personale rappresenta un passaggio fondamentale per
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La ricerca e selezione del personale è una delle funzioni strategiche più importanti delle Risorse Umane.
La mancanza di formazione è il principale ostacolo all’adozione dell’IA per meno di un terzo (29%)
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Con l’aumento delle temperature e le porte spalancate per far entrare la brezza, gli uffici devono
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L’analisi del TUC suggerisce che il disegno di legge sui diritti del lavoro, che introduce riforme